Bezpieczny, lękowy, unikowy czy zdezorganizowany? Styl przywiązania wytworzony w dzieciństwie wciąż kreuje Twój dorosły świat.

19 czerwca 2024

Attachment style at work

Secure, anxious, avoidant, or disorganised? Attachment style formed in childhood still shapes your adult world.

Relations, Building a team, Being a leader, Work

Inkluzywność przynosi korzyści zarówno pracownikom, jak i firmie. Jak zadbać o DEI i różnorodność w pracy?

Article

24 maja 2024

Including everyone. Inclusivity in the organisation

Inclusivity benefits both employees and the company. How can we create a diverse and welcoming work environment for everyone?

Development, Building a team, Work

Poznaj skuteczne zarządzanie zmianą w firmie, które wspierają efektywną komunikację i dobrostan pracowników.

Article

08 maja 2024

Change management in a company

Proper preparation, implementation, and management of change within a company are key to its development. Participants of the ICAS Poland course learned how to achieve this

Organizational changes, Building a team, Being a leader, Work

Odkryj, jakie kompetencje będą kluczowe w przyszłości i jak HR może wspierać rozwój pracownika.

Article

25 kwietnia 2024

Future competencies

What skills should Employee 2.0 have? It turns out that the competencies of the future are deeply human characteristics that machines will not achieve for quite some time

Development, Building a team, Work

Dowiedz się, jak stworzyć kulturę feedbacku, która wspiera rozwój i zaangażowanie pracowników.

Article

26 marca 2024

Bridges instead of walls

Building a feedback culture in an organization is not an easy path, but it is worth every step, because even small changes can bring real benefits

Feedback, Appreciation, Building a team, Psychology

Odkryj wyzwania i korzyści wynikające z różnorodności w firmie oraz dział HR może skutecznie nią zarządzać.

Article

22 września 2023

Challenging beauty of diversity

Unique personalities enrich the team, while disturbed ones can weaken it – how to collaborate effectively when we are so different?

Balance, Building a team, Being a leader, Psychology

Zrozum, jakie są różnice między liderem a menedżerem i jak te role wpływają na zarządzanie firmą i dobrostan pracowników.

Article

24 lutego 2023

Being a leader and being a manager. On leadership in a company

How to use the potential of both roles in the organisation and find a balance between the two? Joanna Krzyżanowska - a manager, psychologist, coach and mentor will discuss it.

Development, Building a team, Being a leader, Work

Dowiedz się, jak program EAP wspiera menedżerów i HR w zarządzaniu zespołami i poprawie dobrostanu pracowników.

Article

06 października 2021

Seven ways in which EAP supports managers

Persons with management roles, face their own life challenges, but also have to deal with problems of their employees and teams – our experts have their back in all of these areas

EAP, Building a team, Being a leader