Choose language
PL

Blog

Category:

Work

Menedżerowie średniego szczebla pełnią rolę łącznika między zarządem a zespołami. Często jednak ich wysiłek jest niezauważany, a troska o wellbeing pomijana.
Article

21 September 2025

Mid-level Manager – a Leader in the Shadows or the Shadow of a Leader?

Mid-level managers act as a bridge between the board and the teams. Yet their effort often goes unnoticed, and their wellbeing is frequently overlooked.
Tag
Development, Employee's health, Appreciation, Mental health, Being a leader, Work
Podejście Lyra do projektowania pomocy, która trafia w potrzeby pracowników i firmy, przedstawia psycholog i Dyrektor ds. Rozwoju Kasia Kowalska
Article

26 June 2025

First-line Psychologist – immediate support, long-term benefits

Lyra's approach to designing support that meets the needs of both employees, and the company is outlined by psychologist and Growth Director, Kasia Kowalska.
Tag
Balance, Crisis, EAP, Mental health, Psychology
Jak sprawić, by każdy w firmie czuł się dostrzegany i ważny? Na czym polega inkluzywność i co można dzięki niej zyskać? Czy włączanie wszystkich oznacza włączanie każdego?
Article

23 April 2025

Inclusive organization – what does it mean?

How can we ensure that everyone in a company feels seen and valued? What is inclusivity really about, and what can it bring to an organization?
Tag
Development, Balance, Building a team, Being a leader, Work
Mobbing w miejscu pracy to nie tylko jawna agresja i wyzwiska, ale również bardziej subtelne formy nękania i zastraszania. Jak rozpoznać to zjawisko, w jaki sposób się przed nim obronić i gdzie szukać pomocy?
Article

14 March 2025

Mobbing – when boundaries are crossed

Workplace mobbing is not only about overt aggression but also includes more subtle forms of harassment and intimidation. How can we defend against it?
Tag
Mobbing, Employee's health, Discrimination, Work
Harmonijne połączenie różnych sfer życia jest wyzwaniem dla wielu z nas. W przypadku liderów to zadanie jest jeszcze trudniejsze. Czy mają zatem szanse osiągnąć równowagę? A może nie mają innego wyjścia?
Article

24 February 2025

Is work-life balance attainable for leaders?

Harmoniously integrating various life domains proves challenging for many of us. For leaders, the task becomes even more demanding.
Tag
Balance, Being a leader, Work
Direction: Growth – How to Plan Your Career?
Article

23 December 2024

Direction: Growth – How to Plan Your Career?

Is the beginning of the year a good time to reflect on your career path? What should you keep in mind when planning your next steps? Business trainer and coach Kamil Czajkowski shares his insights.
Tag
Development, Promotion, HR, Work
Dowiedz się, jak pomóc pomagającym. Poznaj sposoby radzenia sobie z wypaleniem, traumą i zmęczeniem współczuciem, aby utrzymać równowagę emocjonalną i siłę do dalszej pomocy.
Article

23 September 2024

Who will save the hero? How to help the helpers

What mechanisms allow you to effectively support others while taking care of your own health? How to effectively help those who help?
Tag
Crisis, Professional burnout, Mental health, Psychology
Pod nową marką kontynuujemy naszą misję tworzenia przyjaznych ludziom miejsc pracy, teraz jako część innowacyjnej, globalnej organizacji Lyra Health
Article

19 September 2024

ICAS Poland is becoming Lyra Polska

We continue our mission of cultivating employee-friendly workplaces, now as part of the innovative global organisation Lyra Health.
Tag
EAP
Dyrektywa Unii Europejskiej najpóźniej w 2026 roku wprowadzi w Polsce jawność wynagrodzeń. Co zmienią nowe przepisy? Jak wpłyną na pracowników i pracodawców? W jaki sposób zareaguje na to rynek pracy?
Article

27 August 2024

Pay Transparency – What and How It Will Change in the Job Market

The EU directive will introduce pay transparency in Poland by 2026. What will these new regulations change? How will they affect employees and employers?
Tag
Organizational changes, HR, Work
Older posts