Blog

EAP

Kategoria:

EAP

Program wsparcia pracowników (EAP) to klucz do zdrowia psychicznego i dobrostanu pracowników. W tej kategorii znajdziesz informacje na temat korzyści płynących z EAP, w tym opieki psychologicznej i prawnej. Dowiedz się, jak programy EAP mogą wspierać pracowników w trudnych chwilach i przyczyniać się do tworzenia zdrowego i wspierającego środowiska pracy.

Jak mądrze wspierać pracownika bez ingerowania w jego sferę prywatną, dbając jednocześnie o dobro własne i firmy? To pytanie, które coraz częściej zadają sobie liderzy i menedżerowie HR.

Artykuł

27 stycznia 2025

Granice troski. Rola HR i liderów

Jak mądrze wspierać pracownika bez ingerowania w jego sferę prywatną, dbając jednocześnie o dobro własne i firmy? O to często pytają liderzy i menedżerowie HR.

EAP, HR, Zdrowie pracownika, Budowanie zespołu, Bycie liderem

Menedżerowie HR w branży transportu, spedycji i logistyki muszą równoważyć koszty z oczekiwaniami pracowników. A to nie jedyne wyzwanie stojące przed działami kadr.

Artykuł

02 stycznia 2025

Wyzwania HR w branży TSL

Menedżerowie HR w branży transportu, spedycji i logistyki muszą równoważyć koszty z oczekiwaniami pracowników. A to nie jedyne wyzwanie stojące przed działami kadr.

Rozwój, EAP, HR

Od zatrzymywania w firmie wysoko wykwalifikowanych specjalistów po zapewnienie zgodności z rygorystycznymi regulacjami – Działy Kadr przedsiębiorstw farmaceutycznych muszą wykazywać się innowacyjnością i elastycznością.

Artykuł

14 października 2024

Wyzwania HR w branży farmaceutycznej

Od zatrzymywania cenionych specjalistów po zapewnienie zgodności z regulacjami – Działy HR firm farmaceutycznych i bio-tech muszą wykazywać się elastycznością.

EAP, HR, Zdrowie pracownika