Blog

Kategoria:

Budowanie zespołu

Budowanie zespołu to klucz do sukcesu każdej organizacji. Poznaj strategie współpracy i zaangażowania pracowników, które pomogą stworzyć silny i zgrany zespół. Dowiedz się, jak HR może wspierać procesy team buildingowe i motywować pracowników do efektywnej współpracy.

Poznaj skuteczne zarządzanie zmianą w firmie, które wspierają efektywną komunikację i dobrostan pracowników.
Artykuł

08 maja 2024

Zarządzanie zmianą w firmie

Odpowiednie przygotowanie, wprowadzenie i zarządzanie zmianą w firmie jest kluczem do rozwoju - podsumowanie kursu ICAS Poland.
Odkryj, jakie kompetencje będą kluczowe w przyszłości i jak HR może wspierać rozwój pracownika.
Artykuł

25 kwietnia 2024

Kompetencje przyszłości

Jakie umiejętności powinien mieć Pracownik 2.0? Kompetencje przyszłości to głęboko ludzkie cechy, których maszyny długo jeszcze nie osiągną.
Dowiedz się, jak stworzyć kulturę feedbacku, która wspiera rozwój i zaangażowanie pracowników.
Artykuł

26 marca 2024

Mosty zamiast murów

Budowanie kultury feedbacku to droga niełatwa, ale warta każdego kroku, bo nawet drobne zmiany mogą przynieść realne korzyści.
Poznaj korzyści wynikające z neuroróżnorodności w miejscu pracy i jak stworzyć inkluzywne środowisko.
Podcast

05 marca 2024

Neuroróżnorodność w biznesie

Czy neuroróżnorodność w firmie może być źródłem przewagi konkurencyjnej? Jak z niej korzystać? O tym psycholog i coach Kamil Czajkowski.
Dowiedz się, dlaczego docenianie pracowników przez liderów i HR jest kluczowe dla ich zaangażowania i efektywności.
Podcast

15 stycznia 2024

Docenianie pracownika

Dlaczego docenianie pracownika jest ważne i w jaki sposób budować kulturę uznania w organizacji – o tym psycholog Stanisław Borawski.
Odkryj wyzwania i korzyści wynikające z różnorodności w firmie oraz dział HR może skutecznie nią zarządzać.
Artykuł

22 września 2023

Różnorodność i jej niełatwe piękno

Wyjątkowe osobowości wzbogacają zespół, osobowości zaburzone mogą go osłabiać – jak dobrze współpracować, kiedy mamy taką różnorodność?
Zrozum, jakie są różnice między liderem a menedżerem i jak te role wpływają na zarządzanie firmą i dobrostan pracowników.
Artykuł

24 lutego 2023

Lider a menedżer. O przywództwie w firmie  

Kim jest lider, a kim menedżer? Jak wykorzystać potencjał obu ról w organizacji? O tym mentor Joanna Krzyżanowska.
Dowiedz się, jak program EAP wspiera menedżerów  i HR w zarządzaniu zespołami i poprawie dobrostanu pracowników.
Artykuł

06 października 2021

7 sposobów, w jakie EAP wspiera menedżerów

Liderzy mierzą się z własnymi życiowymi wyzwaniami, ale muszą też stawić czoła problemom pracowników i zespołów. Jak pomaga EAP?
Jak HR i menedżerowie mogą wspierać pracowników w żałobie, aby poprawić ich zdrowie psychiczne i dobrostan.
Artykuł

16 kwietnia 2021

Żałoba – jak nie unikać tematu w pracy?

Jak rozmawiać w firmie o śmierci i o tym, czym jest żałoba? Jak wspierać pracowników doświadczających straty, opowiada profesjonalna towarzyszka w żałobie Anja Franczak