Blog

Kategoria:

Praca

Praca to miejsce, gdzie spędzamy dużą część życia. W tej kategorii znajdziesz artykuły dotyczące zarządzania zmianą, retencji pracowników oraz szeroko pojętego HR. Zadbaj o dobrostan pracowników, poznając najlepsze praktyki i narzędzia wspierające rozwój osobisty i zawodowy. Naucz się, jak tworzyć motywujące i wspierające środowisko pracy.

Bezpieczny, lękowy, unikowy czy zdezorganizowany? Styl przywiązania wytworzony w dzieciństwie wciąż kreuje Twój dorosły świat.
Artykuł

19 czerwca 2024

Styl przywiązania w pracy

Bezpieczny, lękowy, unikowy czy zdezorganizowany? Styl przywiązania wytworzony w dzieciństwie wciąż kreuje Twój dorosły świat.
Inkluzywność przynosi korzyści zarówno pracownikom, jak i firmie. Jak zadbać o DEI i różnorodność w pracy?
Artykuł

24 maja 2024

Włączając każdego. Inkluzywność w organizacji

Polityka inkluzywności przynosi korzyści zarówno pracownikom, jak i firmie. Jak tworzyć różnorodne i przyjazne dla każdego środowisko pracy?
Poznaj skuteczne zarządzanie zmianą w firmie, które wspierają efektywną komunikację i dobrostan pracowników.
Artykuł

08 maja 2024

Zarządzanie zmianą w firmie

Odpowiednie przygotowanie, wprowadzenie i zarządzanie zmianą w firmie jest kluczem do rozwoju - podsumowanie kursu ICAS Poland.
Odkryj, jakie kompetencje będą kluczowe w przyszłości i jak HR może wspierać rozwój pracownika.
Artykuł

25 kwietnia 2024

Kompetencje przyszłości

Jakie umiejętności powinien mieć Pracownik 2.0? Kompetencje przyszłości to głęboko ludzkie cechy, których maszyny długo jeszcze nie osiągną.
Dowiedz się, jak troska o prowadzących pojazdy komunikacji miejskiej wpływa na zaangażowanie
Artykuł

22 kwietnia 2024

Czy troska o pracowników się opłaca? 

Program wsparcia musi uwzględniać specyfikę branży. Jak odpowiedzieć na potrzeby pracowników firm komunikacyjnych?
Poznaj korzyści wynikające z neuroróżnorodności w miejscu pracy i jak stworzyć inkluzywne środowisko.
Podcast

05 marca 2024

Neuroróżnorodność w biznesie

Czy neuroróżnorodność w firmie może być źródłem przewagi konkurencyjnej? Jak z niej korzystać? O tym psycholog i coach Kamil Czajkowski.
Dowiedz się, dlaczego docenianie pracowników przez liderów i HR jest kluczowe dla ich zaangażowania i efektywności.
Podcast

15 stycznia 2024

Dostrzegaj, informuj, doceniaj. O kulturze uznania w organizacji

Dlaczego docenianie pracownika jest ważne i w jaki sposób budować kulturę uznania w organizacji – o tym psycholog Stanisław Borawski.
Poznaj oczekiwania pracowników dotyczące zdrowia psychicznego w miejscu pracy i jak  HR i firma może je spełnić.
Artykuł

09 stycznia 2024

Zdrowie psychiczne – czego oczekują pracownicy?

To nie niszowy trend ani chwilowa moda – pracownicy chcą pracować w firmach, dla których ich zdrowie psychiczne jest ważne.
Jak radzić sobie ze zwolnieniami w firmie, wspierać pracowników i minimalizować negatywne skutki przez HR
Artykuł

23 października 2023

Zwolnienia w firmie

Zwolnienia są trudne zarówno dla pracowników, jak i dla pracodawców. Jak Program Lyra EAP pomaga obu stronom dobrze się rozstać?